急招普工-薌城普工-廈門(mén)員源人力

詢盤(pán)留言 |投訴|申領(lǐng)|刪除 產(chǎn)品編號(hào)：592982322 更新時(shí)間：2025-02-28

廈門(mén)員源人力資源服務(wù)有限公司

主營(yíng)業(yè)務(wù)：臨時(shí)工,小時(shí)工,業(yè)務(wù)外包,人才中介,人力中介
公司官網(wǎng)：xmyyrl.tz1288.com
公司地址：廈門(mén)市同安工業(yè)集中區(qū)烏涂下埔里17棟

業(yè)務(wù)熱線： 18859259887 (李經(jīng)理先生)

產(chǎn)品詳情
聯(lián)系方式

供貨總量 : 不限
價(jià)格說(shuō)明 : 議定
包裝說(shuō)明 : 不限
物流說(shuō)明 : 貨運(yùn)及物流
交貨說(shuō)明 : 按訂單

簡(jiǎn)單清洗

主要包括：客戶內(nèi)家庭成員的衣物洗滌與熨燙、整理、放置，拆洗被褥等。

清理衣物：整理需要清洗的衣物、被褥等

洗前檢查：檢查衣物口袋，將口袋里邊的東西交還客戶

衣服分類清洗：干洗和水洗、機(jī)洗和手洗、深淺色系、內(nèi)外衣等

洗后檢查：保證清洗后衣物、不變形，洗后去漬，將褶皺、需要熨燙的衣物熨燙

洗后整理收藏：洗后的衣物疊放整齊或掛在放在位置。

接送孩子

按時(shí)接送，安全送達(dá)，并隨時(shí)告知客戶孩子所在地

接送期間：保障安全，耐心的和孩子溝通并解答孩子的疑問(wèn)

確保孩子在學(xué)校老師、家長(zhǎng)或者自己的掌控范圍之內(nèi) 次數(shù)用完API KEY 超過(guò)次數(shù)限制

泛指在工作場(chǎng)所里非正式雇用的勞工，無(wú)試用期標(biāo)準(zhǔn)直接上崗入職，急招普工，一般家政服務(wù)行業(yè)比較多，薌城普工，通常以4至8小時(shí)工作日薪幾百元。也不像正式的勞工能夠享有退休金與每月工資的保障。又分成約聘雇員與人力派遣兩類。聘用的目的是為了處理短期出現(xiàn)的額外工作，日結(jié)普工，例如因?yàn)殚L(zhǎng)工放產(chǎn)假，所以聘當(dāng)替工。

①臨時(shí)招聘的工人，與正式工相對(duì)。②就是暫時(shí)在單位工作的人員，指單位使用期限不超過(guò)一年的臨時(shí)性、季節(jié)性用工。也有至期延續(xù)可能，但要有雙方達(dá)成共識(shí)的前提。次數(shù)用完API KEY 超過(guò)次數(shù)限制

鐘點(diǎn)工 hourly worker （小時(shí)工）是指在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)，存在雇用關(guān)系的勞動(dòng)者，受雇于同一雇主的勞動(dòng)時(shí)間每天不超過(guò)4小時(shí)，勞動(dòng)報(bào)酬以小時(shí)作為計(jì)算單位的一種非全日工作制的用工形式，電子廠普工，大多從事家政服務(wù)工作或是跑腿服務(wù)。

工資算法

鐘點(diǎn)工在一個(gè)用工單位每日、每周、每月工作時(shí)間分別在法定的日、周、月的標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間50%以下，可以和一個(gè)以上用工單位以小時(shí)為單位建立勞動(dòng)關(guān)系，并履行相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù)。

小時(shí)工的工資按小時(shí)計(jì)算，具體數(shù)額由勞動(dòng)者和用工單位協(xié)商確定，但不得低于本市規(guī)定的小時(shí)工小時(shí)低工資標(biāo)準(zhǔn)。用工單位足額支付小時(shí)工工資的同時(shí)，還應(yīng)足額支付應(yīng)由單位按規(guī)定繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。次數(shù)用完API KEY 超過(guò)次數(shù)限制

急招普工-薌城普工-廈門(mén)員源人力由廈門(mén)員源人力資源服務(wù)有限公司提供。廈門(mén)員源人力資源服務(wù)有限公司在招聘這一領(lǐng)域傾注了諸多的熱忱和熱情，員源人力一直以客戶為中心、為客戶創(chuàng)造價(jià)值的理念、以品質(zhì)、服務(wù)來(lái)贏得市場(chǎng)，衷心希望能與社會(huì)各界合作，共創(chuàng)成功，共創(chuàng)輝煌。相關(guān)業(yè)務(wù)歡迎垂詢，聯(lián)系人：李經(jīng)理。

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