1、勞動合同應(yīng)包括哪些內(nèi)容①用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人;
②勞動者的姓名、住址和居民身份i證或者其他有效身份i證件號碼;
③勞動合同期限;
④工作內(nèi)容和工作地點(diǎn);
⑤工作時間和休息休假;
⑥勞動報(bào)酬;
⑦社會保險;
⑧勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù);
⑨法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動合同的其他事項(xiàng)。
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在企業(yè)中該如何工作
在經(jīng)營企業(yè)過程中, 首先公司設(shè)定了經(jīng)營目標(biāo),然后將目標(biāo)分解到各部門,各部門再將部門目標(biāo)分解到每個員工。當(dāng)員工設(shè)定目標(biāo)后,就朝著目標(biāo)不斷去挑戰(zhàn),去達(dá)成目標(biāo),簡歷求職意向,zui終完成公司的經(jīng)營目標(biāo)。在這達(dá)成目標(biāo)過程中一定會遇到各種各樣的問題,比如,求職意愿,部門與部門之間溝通不暢、沒有辦法獲得競爭對手情報(bào),資源不夠,資金人手不足,突然遇到不可抗力的外部影響,等等,我們都要一個一個去解決,當(dāng)我們不斷地解決了這些問題后,就越靠近我們設(shè)定的目標(biāo)。所以,解決問題就是工作。不斷改善也是工作。
人們常犯一一個錯誤,以為機(jī)會是在這里等著自己。尤其是能力強(qiáng)的人 ,覺得自己的機(jī)會多的是,但是遇到自己比較合適的崗位是不容易的,適合自己的工作包括工作環(huán)境、行業(yè)、老板、企業(yè)文化、崗位職責(zé)等,并環(huán)是大公司就是適合自己的,其實(shí)機(jī)會稍縱即逝。獵頭向您推薦職位,吳江求職,應(yīng)該是千萬人里選一的機(jī)會,在感到榮幸的同時,您-定要認(rèn)真對待。
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